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部属行为意识分析表
发布日期: 2014-09-15 15:46:21   
    

 

名称

[ ]

姓名

指示执行彻底与否

上司看法

评价

1.面对指示、命令吗?

 

 

2.正确地掌握指示、命令吗?

 

 

3.对指示的内容有质疑吗?

 

 

4.记下指示的内容吗?

 

 

5.询问不明之处吗?

 

 

6.

 

 

工作准备

1.是否忽略了实施上应有的准备工作?

 

 

2.检讨实施的步骤吗?

 

 

3.检查过实施可能发生问题的情况吗?

 

 

4.确认目标的日期吗?

 

 

5.

 

 




    
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